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Chute de cheval

Sujet commencé par : Elena1234 - Il y a 54 réponses à ce sujet, dernière réponse par takhan
Par Elena1234 : le 24/07/20 à 20:07:42

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Bonjour, j'aimerais savoir si je dois aller au urgence. j'ai fais une chute assez importante le 23/07/2020 j'ai glissée de la selle le cheval à paniqué et je suis tombé de pas trés haut mais assez violemment. j'ai eu la respiration coupé durant plusieurs minute, avec un violent choc a la tete et au dos (j'avais un protege ds et un casque) je suis remonte apres ma chute et toute allait bien j'ai une un peu mal a la tete mais sans plus. ensuite apres quand je me suis posée j'ai commence a avoir mal dans le bas du dos (je pense le cocyx) et du cote gauche. j'avais deja un petit peu mal avant car j'ai fait une chute il y a 2 ans ou je ne me suis pas bien rattraper. merci de vos reponses et desole pour les fautes d'orthographes.

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Par kefiretlome : le 24/07/20 à 20:15:56

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Appelle simplement ton médecin traitant.
Là, pour le coup, ce n'est plus une urgence.
Si les maux de tête empirent, oui, tu dois aller aux urgences. Mais pour les bleus et les bosses, on n'encombre pas un service d'urgences. Même pour la douleur au coccyx.
Ton médecin traitant pourra décider de te faire passer des radios si la gêne persiste.

Par phil50 : le 24/07/20 à 20:22:21

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Un médecin traitant ?
Tu veux dire, genre, comme un médecin que tu irais voir dans un cabinet ? Je crois qu'il y en a un quelque part au fond du bocage, et si tu appelles assez tôt, tu devrais pouvoir le voir au prochain 29 février ...

Par kirikou : le 24/07/20 à 20:49:28

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Dans les faits, je suis d'accord avec kefiretlome .
Mais, je suis aussi d'accord avec phil50 , ça dépend si tu peux contacter rapidement un généraliste ou pas

Par kefiretlome : le 24/07/20 à 21:34:47

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Ce n'est pas contacter "un" généraliste, c'est contacter "son" médecin, celui qui la suit.
J'habite à la campagne, si j'appelle mon médecin pour lui expliquer ce qui m'arrive, je n'aurai pas forcément un RV le jour même (plutôt pas d'ailleurs), si c'est "urgent", j'ai de bonne chances de la voir dans la journée du lendemain, si ce n'est pas urgent, dans les 2 semaines qui suivent.
Le problème des services d'urgences, c'est qu'ils sont encombrés de gens qui n'ont rien à y faire.

Par Zura : le 24/07/20 à 21:38:09

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Plutôt que poser la question sur un forum parles en à tes parents et appelés Medigarde si les symptômes empirent


Message édité le 24/07/20 à 21:39

Par sosohb : le 24/07/20 à 22:07:10

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C'est pas partout comme ça en campagne !je suis en campagne et mon généraliste me prend TOUJOURS dans la journée ! Et TOUJOURS à l'heure ! 😁

Sinon tu peux essayer d'avoir sos médecins si ton généraliste ne peut pas te prendre !

Par phil50 : le 24/07/20 à 22:13:03

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Ben vous avez de la chance : le notre est parti en retraite il y a bientôt 18 mois, et depuis on n'en a plus, et plus aucun ne prend de nouveaux patients ...
J'ai fait une angine blanche avec 40 de fièvre cet hiver, j'ai fini aux urgences pour avoir des antibios et un arrêt de travail. Idem pour les antihistaminiques de ma femme : faut passer par les urgences ...


Message édité le 24/07/20 à 22:14

Par PIROU : le 24/07/20 à 22:18:37

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Plutôt que poser la question sur un forum parles en à tes parents et appelés Medigarde si les symptômes empirent

c'est vrai qu'a 15 ans c'est ce qu'il y aurait de mieux a faire

Par sheytana : le 24/07/20 à 23:11:57

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Ce n'est pas contacter "un" généraliste, c'est contacter "son" médecin, celui qui la suit.


Encore faut il en avoir un !
5 ans que j'habite en région Nantaise et toujours pas réussi à en avoir un, ils prennent plus de nouveaux patients

Par dejavu : le 25/07/20 à 11:26:42

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5 ans que j'habite en région Nantaise et toujours pas réussi à en avoir un, ils prennent plus de nouveaux patients

c'est hallucinant.... où passent tous les étudiants en médecine? Pourquoi un numerus clausus alors?

Par kefiretlome : le 25/07/20 à 12:37:48

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Ce qui est parfaitement anormal.
Ces médecins oublient leur serment d'Hippocrate

Je donnerai mes soins à l’indigent et à quiconque me les demandera

Augmenter sa patientèle ne veut pas dire avoir plus de boulot.
Quand le carnet de rendez-vous est plein, il est plein. Un médecin qui ne fait pas de ségrégation prévoit un certain nombre de RV "normaux" dans sa journée, en ménageant quelques créneaux vides pour les urgences éventuelles. Et ça fonctionne. Il peut y avoir un peu de délai pour un RV "normal" ça ce n'est pas gênant.
Ce n'est pas parce qu'un toubib va accepter un nouveau venu qui a besoin de voir un médecin que toute sa patientèle va avoir besoin de lui au même moment. C'est débile et anormal.
Ces médecins devraient être signalés à l'Ordre .

Par phil50 : le 25/07/20 à 18:59:23

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Mais tu rigoles ?
Désert médical, ça te dit quelque chose ?
Mon précédent médecin n'arrivait pas à te donner RDV dans les 3/4 jours, et il consultait jusqu'à 20h, parfois même 21 et il ne fournissait pas !
Et ses collègues pareil ... donc, comme ils n'arrivent déjà pas à gérer l'habituel, ben ... ils ne prennent pas en plus !

Il y a 20 ans on avait 10 ou 12 médecins autour de chez nous, il en reste 5 ... dont 1 roumaine et 2 espagnols (dont 1 qui ne parle pas le français et consulte via google translate ).

Par kirikou : le 25/07/20 à 19:16:08

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Je trouve ça totalement hallucinant de s'en prendre aux médecins, ils ne sont pas responsables de la situation et comme tout le monde, ils n'ont pas des journées extensibles. S'ils ne prennent plus de patients, c'est peut-être tout simplement parce que ce n'est plus possible pour eux!

Elena1234 , j'espère que cela va mieux et que tu n'as pas eu besoin d'aller aux urgences

Par equifeel : le 25/07/20 à 20:24:59

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Je vis exactement la même situation que Phil.

Par Erzebeth : le 27/07/20 à 13:16:43

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où passent tous les étudiants en médecine? Pourquoi un numerus clausus alors?

J'avoue que moi, c'est plutôt ça la question que je me pose.

A mon boulot, il y a quelqu'un qui travaille à présenter le territoire aux jeunes médecins et à leur présenter les atouts de venir s'installer chez nous, à travers, entre autre, un séminaire destiné aux internes. Ca semble fonctionner, on a quelques médecins qui sont arrivés depuis. Mais où vont les autres?
D'autant que, visiblement, les villes ne sont pas épargnées par le phénomène.

Par kirikou : le 27/07/20 à 13:36:37

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pourquoi un numerus clausus? moins de médecins = moins d'ordonnances = moins de dépenses pour la sécu et tant pis si certains doivent renoncer à se soigner correctement

Où passent les étudiants en médecine?
Eh bien quand tu as le choix pour t'installer parce que ça manque de médecin partout, tu vas là où il fait bon vivre (selon des critères propres à chacun mais malgré tout communs à bcp de monde) et/ou dans les très grosses villes. Deux "jeunes" médecins généralistes dans ma famille (au sens large) : l'un fait des remplacements sur Paris (et uniquement Paris et très proche banlieue), n'a aucun soucis à trouver du travail (il a même le choix) et son but est de pouvoir "rentrer un max de fric" (dixit ) pour ensuite s'installer. L'autre est parti dans le sud-est : l'été sur la côte, l'hiver dans les Alpes, idem, il a l'embarras du choix.
Forcément le fin fond de la Sarthe, de l'Orne ou autre, c'est beaucoup moins attirant

Par veronik : le 27/07/20 à 13:36:52

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Ce qui est parfaitement anormal.
Ces médecins oublient leur serment d'Hippocrate

Je donnerai mes soins à l’indigent et à quiconque me les demandera


..... Oui, à condition d'en avoir matériellement le temps!!!

c'est hallucinant...... Pourquoi un numerus clausus alors?

.....justement il y en a un, donc la question ne doit pas se poser ainsi, mais plutôt: pourquoi si petit??
Et les nouveaux médecins (Je ne sais pas de quel feu ils brûlent!!), mais ils vont en cabinet de ville, et en groupe!
Encore faut-il que la ville ait tous les attraits qu'ils souhaitent.

Les vrais praticiens, tels ceux de Sein.........c'est bien rare!!!

Par kimimila : le 27/07/20 à 13:50:26

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La ville à côté de chez moi (13 000 habitants intra-muros mais ne pas oublier les villages environnants) : 4 dentistes (faut pas avoir une rage de dent, dont 2 qui vont prendre leur retraite l'an prochain), 1 ophtalmo (à mi-temps) et depuis le début de l'année ...3 généralistes seulement... et bien entendu aucun spécialiste.
Et aucun jeune ne vient s'installer : ou essaient mais repartent vers la côte d'azur.
Quand le gouvernement dit "tout va bien"

Par phil50 : le 27/07/20 à 13:56:26

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kirikou : oui, mais pas que.

Je le vois bien avec mes anciens élèves : tous les ans on en a qui partent en médecine, mais très peu reviennent ... A 30 ans, après 10 ou 12 ans passés à Caen ou à Rouen, tu n'as pas forcément envie de revenir dans le bocage, certes.
Mais SURTOUT : ils sont tous mariés/en couple. Et ici, il n'y a pas de boulot pour leur conjoint
Surtout quand quand tu passes 10 ans à la fac, tu as plus de chance d’être en couple avec un ingénieur ou un chercheur qu'avec un plombier qui va créer son entreprise à peu près n'importe où
Dernier exemple en date, d'une ex-élève qui avait pourtant TOUJOURS dit qu'elle reviendrait dans son village : elle rachète une part dans un cabinet au Havres ... ils ont 1 gosse, bientôt 2, scolarisé là-bas, et son mari est ingénieur chimiste et chercheur dans une boite sur les bio-carburants. Comment tu dire que ce genre de poste par ici ...

Par lhsophie : le 27/07/20 à 13:58:54

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Augmenter sa patientèle ne veut pas dire avoir plus de boulot.
Quand le carnet de rendez-vous est plein, il est plein. Un médecin qui ne fait pas de ségrégation prévoit un certain nombre de RV "normaux" dans sa journée, en ménageant quelques créneaux vides pour les urgences éventuelles. Et ça fonctionne. Il peut y avoir un peu de délai pour un RV "normal" ça ce n'est pas gênant.
Ce n'est pas parce qu'un toubib va accepter un nouveau venu qui a besoin de voir un médecin que toute sa patientèle va avoir besoin de lui au même moment. C'est débile et anormal.
Ces médecins devraient être signalés à l'Ordre .

Ca pourrait tout aussi bien s'appliquer à la médecine vétérinaire équine... mais non, semble-t-il!

J'ai un fils qui vient de finir médecine... je l'adore (c'est mon fils!) mais je ne le reconnais pas.
Il va me dire qu'en un week-end de garde, il gagne bien bien plus que moi en un mois....
Cetes, mais après, il va travailler deux à trois jours par semaine, sa femme idem, pour privilégier sa vie de famille, ses vacances, ses loisirs,...
Bref.
Des médecins, il y en a...
Ca fait 10 ans que j'ai déménagé et je n'en ai pas trouvé un seul qui accepte de nouveaux patients! Reste plus qu'à avoir une santé de fer...

Par kirikou : le 27/07/20 à 13:59:17

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Ah c'est sûr que le boulot pour le conjoint, ça entre en ligne de compte ... mais du coup on en revient globalement aux mêmes endroits : RP, très grandes villes et le sud-est.

Par kirikou : le 27/07/20 à 14:09:33

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mais je ne le reconnais pas
Même impression pour les deux membres de ma famille dont je parlais plus haut.
L'un d'entre eux (celui qui "se fait du fric" en RP ) parlait de partir faire de l'humanitaire quand il s'est lancé en médecine. Mais si j'ai bien compris, après avoir discuté avec eux, ils ont pas mal de "séminaires" organisés par de gros labo pharma et tout un formatage qui donne l'impression de vouloir faire disparaitre la vocation pour la remplacer par l'avidité (je parle de la formation, heureusement que tous ne tombent pas dans ce piège). Quand j'en parle avec ces deux personnes, c'est clairement ce qui ressort : l'argent, se tourner vers les secteurs "rentables".
Après, ma médecin généraliste actuelle (obtenue après moultes batailles avec sa secrétaire et en finissant par mentir ) ne cache pas qu'elle fait passer sa vie de famille avant tout. Ça ne me choque pas par contre. Elle a le droit de profiter de ses enfants. Pour moi, le pb, c'est le nombre de médecin, pas le fait qu'ils ne veulent plus travailler 90h/semaine.

Par lhsophie : le 27/07/20 à 14:23:07

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> pas le fait qu'ils ne veulent plus travailler 90h/semaine.
Quand tu travailles 90 heures par semaine, et que tu le vis bien (enfants élevés maintenant), tu te rends compte que tu as du mal à comprendre tes propres enfants, sur ce point en particulier, c'est vrai!
Le sort de l'autre ne m'est pas "égal" et je ne compte pas mon temps pour ne laisser personne sur le bord du chemin.

On a des discussions que je n'aurais jamais pensé voir avec lui (mon père était médecin et ne comptait pas ses heures, bien qu'hospitalier).
Une autre génération sans doute.

Par Erzebeth : le 27/07/20 à 14:25:54

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Pour moi, le pb, c'est le nombre de médecin, pas le fait qu'ils ne veulent plus travailler 90h/semaine.

Ben oui...
Et effectivement le problème du boulot du conjoint est sûrement un facteur déterminent.
L'opération séduction des médecin de mon taff, c'est justement pour vendre la qualité de vie du territoire, les possibilités poue l'épanouissement familial, etc... Mais niveau taff y'a des trucs, qu'on ne peut pas inventer...
Maintenant il y a aussi des choix de vie...

Par spleen. : le 27/07/20 à 15:52:19

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Je m'éloigne du sujet mais ça me rappelle un covoiturage avec une jeune dentiste.. qui m'avait dit travailler 3 jours par semaine, comme quasiment tous les dentistes (selon elle, je ne connais pas la réalité du terrain) "parce que c'est un métier vraiment très intense, tu ne peux pas travailler plus par semaine".. (je m'étrangle un peu devant l'argument, connaissant des professions autrement plus compliquées qui bossent plus)

puis la conversation progresse et on arrive à un "en fait, c'est surtout parce qu'on n'a pas besoin de travailler plus, on gagne assez". Là j'avoue que j'ai perdu un peu la foi, on a le même nombre d'années d'étude, le même âge..et je comprend un peu mieux pourquoi j'ai tant galéré à trouver un dentiste la dernière fois .

Par kirikou : le 27/07/20 à 16:36:16

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"parce que c'est un métier vraiment très intense, tu ne peux pas travailler plus par semaine"..
Je crois que je me serais un peu étranglé aussi...avec une pensée émue pour le personnel hospitalier en particulier...

puis la conversation progresse et on arrive à un "en fait, c'est surtout parce qu'on n'a pas besoin de travailler plus, on gagne assez".
Ça c'est la version honnête par laquelle il aurait dû commencer. Mais perso, ce point de vue ne me pose pas de problème tant qu'on l'assume. On a tout à fait le droit de décider de gagner moins que ce qu'on pourrait pour avoir plus de temps pour soi. À une époque les études n'étaient pas abordables pour tout le monde et le chômage était quasi nul. Ceux qui soignaient n'avaient pas trop le choix.
Aujourd'hui, on est dans une société où on pourrait très bien avoir plus de soignants (médecins, dentistes, kiné, etc.) puisque ce n'est pas le nombre d'étudiants en première année le problème, mais bien le numerus clausus.
Si on en avait les moyens (quand la maison sera finie de payer peut-être), zhom et moi, on se mettrait facilement à 80%. Plus de temps pour nous, plus de travail pour les autres (dans des secteurs où il n'y a pas de numerus clausus), ça m'irait tout à fait

Par Erzebeth : le 27/07/20 à 16:38:44

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Tout à fait de l'avis de kirikou

Par spleen. : le 27/07/20 à 17:34:31

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Ah mais travailler moins pour vivre mieux, pas de souci.. sauf que dans un secteur sous tension (2 mois pour un Rdv là où on était), j'ai du mal à l'entendre personnellement. Surtout quand elle dit que "on s'y fait vite à l'oisiveté", à regarder des séries chez elle les autres jours.. ba pour moi ça pique. J'ai vu ma mère infirmière à domicile jongler sans arrêt pour cumuler vie de famille/vie pro pour ne jamais laisser un patient sur le carreau, du coup voir une trentenaire du secteur du soin médical parler comme ça, ça m'hérisse. Je ne pense pas pour autant qu'ils doivent être esclave de leur boulot, loin de là.. mais je pense qu'il y a un sacré fossé dans les valeurs de chacun. Quand on voit le prix des soins dentaires, l'impossibilité d'aller se faire soigner ailleurs.. et des dentistes qui parlent comme ça.. certains diront qu'ils ont tout compris, moi je trouve que la déontologie n'est plus vraiment là..

Par kirikou : le 27/07/20 à 18:06:10

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Alors je ne me lancerait pas dans la polémique des prix, je ne maitrise pas le sujet.
Le problème de base, pour moi, il vient de l'État qui ne fait pas son boulot à savoir former un nombre de personnes suffisant pour que tout le monde puisse se faire soigner correctement en temps et en heure tout en préservant la vie des soignants.
Après, il y a ceux qui ont la vocation et qui vont tout faire pour palier aux carences de l'État. Malgré tout, ils ne pourront jamais être partout et encore une fois leurs journées ne font que 24h. Puis il y a ceux qui vont vouloir conserver un certain confort de vie en partant du principe que l'État n'a qu'à faire son boulot. Avec toutes les variantes entre les deux. Je ne jetterais pas la pierre aux seconds, pourtant, je vis dans un désert médical. Perso, j'estime que c'est l'État qui est défaillant et que ce n'est pas à l'individu d'y pallier. Peut-être aussi parce que de par mon boulot, je vois bien que l'État est défaillant également et je constate que les individus ont beau, pour la plupart, se démener pour essayer d'y pallier, ils ne peuvent pas réaliser l'impossible.

Cela faisait deux ans que tout le personnel hospitalier hurlait autant qu'il le pouvait que ça n'allait pas, qu'ils se démenait pour que malgré tout, tout le monde soit soigné au mieux (et la réalité, c'est que tout le monde n'était pas bien soigné malgré leurs efforts) mais que l'État laissait pourrir en comptant sur la bonne volonté et la vocation du personnel soignant. Puis le covid est arrivé et on s'est rendu compte que toute la bonne volonté du monde ne suffirait pas...

Bref, perso, pour moi, le problème, ce ne sont pas les personnes. C'est leur formation et l'État.

Par phil50 : le 28/07/20 à 09:11:11

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sauf que dans un secteur sous tension (2 mois pour un Rdv là où on était), j'ai du mal à l'entendre personnellement. : et en même temps spleen. : elle, elle n'est comptable que de SA vie. Si le numerus clausus est mal taillé, que la région n'est pas attractive etc; : elle n'en est en rien responsable Ce n'est pas à elle de pallier aux insuffisances de l'Ètat en rognant sur ses choix/sa qualité de vie ...

Par Colomba : le 28/07/20 à 09:43:39

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Clairement, il faut ouvrir le numerus closus (c'est en train de se faire il parait) et aussi créer une affectation obligatoire en désert médical aux jeunes diplomes pendant les quelques années qui suivent leur sortie d'école. Il faut quand meme se souvenir que les étudiants en médecine sont "payés" (de 16000 a 25000 e par an) quand ils deviennent internes. Ca me parait un minimum que cet investissement soit redistribué à la nation a leur sortie de formation, pendant une période de 3 à 5 ans. Les médecins dans certaines villes et notamment dans le sud de la France...

Par BountyB : le 28/07/20 à 09:55:12

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Mais si j'ai bien compris, après avoir discuté avec eux, ils ont pas mal de "séminaires" organisés par de gros labo pharma et tout un formatage qui donne l'impression de vouloir faire disparaitre la vocation pour la remplacer par l'avidité

A ce sujet, j'hallucine sur les médecins depuis que je suis arrivée en France. Je ne sais pas si je n'ai pas eu de chance, mais les médecin généralistes et le dentiste sont des grands malades au niveau ordonnance.

Le généraliste, pour moi ce n'est pas un médecin mais doctissimo... Le mec est incapable de faire un diagnostic, il n'a aucune notion de probabilité. Donc si tu as un symptôme, il va te prescrire tous les test possibles et imaginables pour pallier à tous les risques. Je ne compte plus le nombre de tests qu'il m'a prescrits en clinique (où je ne suis pas allée tellement je trouvais ça stupide). Il est allé jusqu'à me parler de spondylarthrite ankylosante quand j'y suis allée pour une douleur de pieds... alors que je n'avais aucun autre symptôme lié à cette maladie. Ils sont 3 médecins dans ce cabinet, tous du même acabit, c'est hallucinant.

Chez le dentiste idem, il voit que je n'ai pas les dents du bas parfaitement alignées, il me prescrit un RdV chez l'orthodontiste... j'ai bientôt 40 balais...

Après on s'étonne qu'il y a un trou dans la sécu...

Par kagnotte : le 28/07/20 à 09:56:34

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C'est déjà ce qu'ils font pendant leur internat.
Un boulot de médecin, avec d'énormes horaires, payé le moins possible. Je ne pense pas qu'on peut honnêtement leur demander plus, en sachant débat tous les sacrifices qu'on leur demande.

Maintenant on ne forme pas assez de médecin, il est plutôt là le soucis.


Par phil50 : le 28/07/20 à 11:03:11

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Il faut quand meme se souvenir que les étudiants en médecine sont "payés" (de 16000 a 25000 e par an) : colomba : il aussi se rappeler que pour toucher ce salaire, ils assurent plus qu'un temps plein à l’hôpital EN PLUS de leurs études ... donc c'est TRÈS LOIN d'être un cadeau

Quand à "l'affectation obligatoire" : faut arrêter avec cette fausse bonne idée. c'est impossible.
Comment veux-tu obliger un trentenaire père de famille et marié à tout quitter pour aller s'installer à son compte à 500 km de sa vie ?

Par Colomba : le 28/07/20 à 11:28:24

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:Et tu crois que ça se passe comment pour les cadres d'entreprise a l'heure actuelle?
D'autant que le profil "marié et père de famille" en sortant des études de médecine, c'est pas du tout la majorité...
Je suis d'accord sur le fait que c'est peu payé et qu'ils travaillent beaucoup. Néanmoins c'est payé avec des finances publiques, il est donc normal qu'il y ait un "retour sur investissement". Dans n'importe quelle boite qui te paye une formation longue et couteuse, y a une obligation de rester dans l'entreprise un certain nombre d'années, ou de rembourser. La en l'occurence, répondre aux besoins du pays, d'autant quand on veut soigner son prochain, ça me semble normal, rien de choquant. Cela devrait fonctionner à l'image des officines de pharmacie, qui d'ailleurs semblent vouloir renforcer le systeme.

Par phil50 : le 28/07/20 à 11:59:16

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Sauf que là, on ne te "paye" pas une formation : on te paye un TRAVAIL EFFECTIVEMENT RÉALISÉ ...
C'est pas comme si on leur filait 2 000 balles par moi juste pour étudier, où il faudrait ensuite rembourser (sur le principe de feu les écoles Normales : on te payait 2 ans JUSTE pour étudier, en échange tu devais 5 ou 10 ans à l'État)

D'autant que le profil "marié et père de famille" en sortant des études de médecine, c'est pas du tout la majorité... : âge moyen de première installation : 32 ans ...
Combo gagnant : études longues + souvent au moins 1 redoublement (en 1ere année) + 9/10 ont un prêt étudiant à rembourser donc travaillent 5 ou 10 ans comme salarié avant de s'installer ...

C'est vrai pour un cadre, SAUF QUE : un cadre on va l'envoyer dans une zone économiquement active, là ou son conjoint aura des chances d'avoir un boulot Lyon, Paris, Nice ... bref : des zones économiquement actives Un ingénieur réseau a très très peu de chance de trouver comme seul boulot : fin fond de la Creuse, à 2h de voiture des premiers boulots possibles pour son conjoint

Par phil50 : le 28/07/20 à 12:02:28

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On le voit bien à l'EN hein ... et pourtant on ne recrute "que" à bac +5, avec des novices 5 ou 10 ans plus jeunes que les médecins qui s'installent : les taux de démission explosent quand tombent les mutations ... et de plus en plus.
Parce que pour les jeunes générations, le boulot c'est de moins en moins "leur vie" ... faut pas oublier que c'est la génération RTT, qui a été élevée aux 35h et à qui on rabâche que l'important c'est pas le travail : c'est la vie de famille et le loisir

Par dilou : le 28/07/20 à 12:13:27

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(Petit aparté : ce serait sympa, quand vous citez les paroles de quelqu'un d'autre d'utiliser l'italique, la couleur ou les guillemets, qu'importe, mais quelque chose... ça fait plusieurs fois que j'essaie de comprendre la cohérence des propos avant de devoir remonter dans les autres interventions pour vérifier si ce sont des citations.)

Par Colomba : le 28/07/20 à 13:26:53

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Oui, c'est vrai Phil50, c'est un boulot, et mal payé. MAIS ils sont internes en médecine, donc étudiants, et non pas médecins. Cela fait aussi partie de leur formation.


Message édité le 28/07/20 à 13:29

Par takhan : le 28/07/20 à 14:56:16

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Ouai le coup du cadre qu'on envoie dans une ville sympatoche oui mais non, souvent on t envoie faire le sale boulot dans une entité bancale où plus personne ne veut aller, sauf que vu qu'on t'as payé ta formation tu dis merci et t'attends 5 ans pour bouger.
De plus faire l'amalgame avec l'EN et du médical mouai ça me heurte un peu. Je suis ulcérée de voir quelques jeunes profs (3 dans mon entourage) qui me pleurent dans les jupons leurs affectations et qui se trouvent toutes les maladies de la terre (asthme fulgurant entre autre) pour gagner des points et qui sont encartés pour les mauvaises raisons des le deuxième jour de travail... non mais les gars vous le saviez non avant de vous lancer dans l'aventure EN non ?

Moi je suis du bord "on peut pas avoir l'argent du beurre, la crémière et son sourire", chaque corps de métier a ses avantages et ses inconvénients. Si on estime qu'il y a plus d'inconvénients bah on signe pas en bas de la page....

C'est ma digression sur l'EN car j'en ai marre de les entendre chouiner chaque année. D'ailleurs pour la blague je me suis amusée a calculer leur taux horaire sur base travaillée (+40%je suis sympa en comptant le travail a la maison) par rapport au mien (cadre dans le raffinage), que ces gens là me disent encore une fois qu'ils sont mal payés et je les envoie en stage sur un arrêt d'unité.

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