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Préavis location, cmt l'avancer?

Sujet commencé par : PsykeJunk - Il y a 9 réponses à ce sujet, dernière réponse par pucemouth77
Par PsykeJunk : le 21/01/10 à 20:34:32

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 Y a-t-il des combines pour avancer le préavis d'un départ de location sans avoir à attendre les 3 mois légaux?

Je sais qu'on peut faire une reprise de bail, si on trouve un repreneur qui emménage tôt par exemple mais sinon?

Merki d'avance !!

Messages 1 à 9, Page : 1

Par Mystic2 : le 21/01/10 à 20:35:40

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 bah il n'y a que ca... ou une mutation ou un decès je crois, je suis en plein dedans

Par PsykeJunk : le 21/01/10 à 20:36:38

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En étant intermittant, Zhomme peut pas se faire muter ou même pr de semblant Quoi que...ça peut marcher?

Par ashtraygirl : le 21/01/10 à 20:53:04

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 trouve un nouveau bailleur

Par ashtraygirl : le 21/01/10 à 20:54:13

Déconnecté
 chômage ça doit marcher aussi...le délai est de 1mois je crois.
sinon, c'est pas forcément 3mois, ça dépend si c'est du meublé ou pas ça peut ainsi être 2 mois de préavis!

Par PsykeJunk : le 21/01/10 à 20:59:31

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 Zhomme est intermittent...donc il a que des contrats ponctuels, rien de définitif

Par Erzebeth : le 21/01/10 à 21:13:58

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1544 remerciements
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 Déménagement pour cause de boulot, c'est ce qui m'était arrivé. Ca avait passé le préavis de 3 mois à 1.

Par chacalette : le 22/01/10 à 00:20:50

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8763 messages
Dire merci
 moi aussi je suis en plein dedans

Six cas sont possibles
Le délai est ramené à un mois, à condition que le locataire le justifie et qu'il entre dans l'un des cas suivants :

* La perte involontaire de l'emploi (licenciement) ; départ à la retraite, abandon de poste et démission sont exclus. En revanche, un arrêt récent de la Cour de Cassation a reconnu le préavis réduit aux fins de CDD.
* La mutation professionnelle, quel que soit l'éloignement, même si elle est demandée par le salarié lui-même. Seuls les salariés sont concernés.
* Le fait de retrouver un emploi après une perte d'emploi. Premiers emplois, passez votre chemin !
* Etre titulaire officiellement de l'allocation du RMI. Le simple fait de pouvoir y prétendre ne suffit pas.
* Avoir plus de 60 ans et jouir d'un état de santé qui réclame un déménagement rapide.
* Etre un étudiant qui vient d'obtenir son premier emploi, (L. n°2002-73 du 17 janvier 2002).

Par kefiretlome : le 22/01/10 à 00:30:41

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23-11-2007
29309 messages

867 remerciements
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Une autre méthode consiste à envoyer son congé 3 mois avant la date où on veut effectivement partir...
Et si tu dois partir maintenant, essaie de trouver un autre locataire en passant toi-même des annonces, ou croise les doigts pour que l'appart soit reloué très vite après ton départ : dès que le logement est loué à nouveau, tu n'es plus redevable du loyer. (après, surveille bien, car certaines agences se font du bénéf comme ça, en laissant l'ancien locataire payer le préavis complet, bien que ce soit reloué....)

Par pucemouth77 : le 22/01/10 à 09:07:04

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12-03-2008
1658 messages

4 remerciements
Dire merci
 tu peux t arranger avec ton agence, quils mettent en route une recherche de nouveau locataire...

j'avais fait ça pour mon ancien, avançé a un mois du coup


bon courage !
bizes

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