Droit au chomage oui ??? non ????
Sujet commencé par : oreliii - Il y a 35 réponses à ce sujet, dernière réponse par Jesss13Par oreliii : le 15/08/09 à 04:07:27
| Dire merci | j'étais en cdi du 01.07.2008 au 31.07.2009 dans un institut de beauté, je suis actuellement aux prud'hommes avec mon ancien employeur pour non paiement de 3 mois de salaire  j'avais un contrat de 35h, rupture de mon contrat par rupture conventionnelle jai donc fais une demande d'allocation, ce soir je vais voir sur le site des assedics et là  Objet : Avis de situation délivré par pole-emploi.fr Le Pôle emploi Languedoc Roussillon certifie que votre demande d'allocation déposée le 10 Août 2009, n'a pu recevoir de suite favorable. En effet, vous ne justifiez pas d'une durée d'affiliation ou de travail suffisante. il est ou le bin's ????? |
Messages 1 à 35, Page : 1
Par oreliii : le 15/08/09 à 08:25:37
| Dire merci | 4h plus tard me revoilà lol, lundi japelle |
Par sowerealittlecrazy : le 15/08/09 à 08:45:43
  Déconnecté | hello miss normalement tu as droit au chômage tu dois avoir tes atttestations assedics après la rupture du contrat. Ceci dit quand on démissionne on n'y pas droit. je pense que tu fais bien de les tel lundi |
Par leelette1999 : le 15/08/09 à 08:47:20
| Dire merci | ben il faut avoir travaillé au moins 3 ou 4 mois d'affilé dans la même boite pour y avoir droit ( + d'autres conditions genre ne pas avoir fait la bétise de démissionner comme moi ) |
Par Javahina : le 15/08/09 à 08:53:45
| "j'avais un contrat de 35h, rupture de mon contrat par rupture conventionnelle" Rupture conventionnelle c'est comme si tu demander à ton patron si tu peux partir et lui te dit oui tu peux. C'est une sorte de démission. Et a Partir de ce moment là, les Assedic ne te verseront rien si c'est toi qui est partie. Si ton histoire aurait été que ton patron te dégager, oui tu aurais eu ton chomage+une aide au retour à l'emploi. En l'occurence ton ancien patron te la bien mise si je puis me permettre car non seulement il a pas eu de charge a payer vu que tu as " accepter" de partir, mais en plus toi tu n'auras droit à rien. Tiens renseigne toi là dessus tu verras  Lien |
Par oreliii : le 15/08/09 à 08:54:03
| Dire merci | jai travaillé 1an et avec une rupture conventionnelle ça ouvre les droits aux assedics |
Par sowerealittlecrazy : le 15/08/09 à 08:54:57
| Déconnecté | bah y a pas de raison alors, c'est juste des nazes Peut être qu'ils n'ont pas fait gaffe aux 07 et 08 et ont juste vu juillet; ca m'étonnerait pas ça |
Par Javahina : le 15/08/09 à 08:56:54
| Jle sais jme suis faite entuber a cause de "rupture conventionnelle" j'en connais un rayon, voilà pourquoi je touche ZERO depuis 6mois que jdoit chercher du boulot. |
Par oreliii : le 15/08/09 à 09:01:54
| Dire merci | java tu as fait une rupture conventionelle et tu n'as pas le droit au chomage ???? Le salarié qui rompt son contrat à l'amiable, dans le cadre de la rupture conventionnelle, bénéficie du droit aux allocations chômage, selon les mêmes conditions qu'un salarié licencié. |
Par oreliii : le 15/08/09 à 09:05:48
| Dire merci | Pour ouvrir droit à l’allocation d’assurance chômage, la perte d’emploi doit être involontaire, c’est-à-dire résulter de l’une des causes suivantes : licenciement quel qu’en soit le motif, fin d’un contrat à durée déterminée, y compris un CDD à objet défini, rupture conventionnelle du contrat de travail à durée indéterminée selon les modalités fixées par les articles L. 1237-11 et suivants du Code du travail Lien |
Par oreliii : le 15/08/09 à 09:07:20
| Dire merci | parce que moi cest pas marqué que jai pas le droit à cause de la rupture, jai pas le droit parce que En effet, vous ne justifiez pas d'une durée d'affiliation ou de travail suffisante. mdr 1 ans j'y ai travaillé |
Par Javahina : le 15/08/09 à 09:10:23
| Effectivement, si ça ce trouve il te déclarer pas, pour éviter de payer les charges. Renseigne toi. C'est vrai c'est bizarre mais ptetre qu'à l'epoque moi je n'avais pas droit au chomage a cause de ça. |
Par oreliii : le 15/08/09 à 09:13:09
| Dire merci | java cest bizarre ce que tu racontes, parce que meme si il est pas à jour cest pas le salarié qui paye les pots casés  |
Par oreliii : le 15/08/09 à 09:14:16
Par sowerealittlecrazy : le 15/08/09 à 09:14:39
| Déconnecté | tu as des fiches de paye? si oui tu étais déclarée. je pense que c'est une erreur des assedics franchement |
Par Javahina : le 15/08/09 à 09:16:51
| Bah ecoute tu les appelles Lundi ya qu'eux qui pourront te renseigné Moi je sais qu'ils sont tellement cons que les pots cassés tu les payes si t'es pas assez prudente |
Par oreliii : le 15/08/09 à 09:34:38
| Dire merci | oui jai donné tous mes papiers et mes 13 fiches de payes dont 3 pas encore payées bref la suite lundi  |
Par Javahina : le 15/08/09 à 09:53:38
normalement c'est après la pub mais là lundi ca va etre long la suite  |
Par ze_kita : le 15/08/09 à 10:08:28
| Dire merci | Java ça a changé recemment, la rupture conventionnelle ouvre effectivement droit aux assedics depuis quelques mois Orellii ton patron t as bien donné les attestations assedic? elles sont justes? |
Par Javahina : le 15/08/09 à 10:10:31
| Ok ze_kita. Je m'en douter. Donc Oreliii oublie ce que j'ai ecrit, c'etait valable il ya quelque temps, plus maintenant. |
Par oreliii : le 15/08/09 à 10:12:47
| Dire merci | oui jai tout vérifié les dates, les salaires correpondent Message édité le 15/08/09 à 10:02 |
Par ze_kita : le 15/08/09 à 10:13:43
| Dire merci | Ok donc ne t inquiètes pas de trop ça doit être une erreur humaine, y aucune raison , je pense que lundi matin tout sera arrangé, et une fois que ça rentrera dans l ordre tu toucheras bien tes indemnités à compter de la date precue (jours de carence+ congés payés) |
Par oreliii : le 15/08/09 à 10:19:52
| Dire merci | oui je pense aussi à une erreur de leur part, et puis en aout cest cool cool pour l'administration |
Par Javahina : le 15/08/09 à 10:27:20
| si yavait qu'en Aout Doucement le matin pas trop vite l'après midi |
Par taraa : le 15/08/09 à 10:36:22
| Dire merci | Ah c'est agréable à lire quand même... En tout cas bon courage pour tes démarches ! |
Par razak60700 : le 15/08/09 à 12:44:52
| Dire merci | Bon courage  |
Par casimir : le 15/08/09 à 12:47:00
| Dire merci | Doucement le matin pas trop vite l'après midi c'est pour éviter les erreurs |
Par Javahina : le 15/08/09 à 12:51:28
| Casimir Bah si c'est le cas il faudrais qu'il fasse leur boulot a reculons, parce que pour les paiements de leur part ca traine et ca ce trompe mais pour demander, là ya pas d'erreur et pas de grève de courrier hein  |
Par oreliii : le 15/08/09 à 12:52:43
| Dire merci | mais lol |
Par oreliii : le 17/08/09 à 08:49:28
| Dire merci | bon et bien cest une erreur de leur part |
Par dangou : le 17/08/09 à 10:54:54
| Dire merci | ils vont t'indémniser alors ? quelle bande de blaireaux quand même |
Par oreliii : le 17/08/09 à 11:34:22
| Dire merci | oui , mais vu que j'étais associé dans mon ancienne boite , il faut que je leur renvois exactement les memes copies que je leur ai déja envoyé pour le 1er dossier |
Par Jesss13 : le 17/08/09 à 11:39:59
| Dire merci | Sa m'etonne pas tout ça qd j'ai fait mon dossier l'année derniere sa a mis 1/2 mois avant d'etre bien validé bien complet il leur manquait tjs quelque chose alros que j'avais déjà envoyé enfin bon ! manque de communication chez eux ptet aussi pfff! ! |
Par nath34 : le 17/08/09 à 11:51:32
| Dire merci | J'arrive "après la bataille" mais je préfère ça ! |
Par 4patt : le 17/08/09 à 13:53:15
| Dire merci | moi ca fait 1 mois que j'attends qu'ils traitent mon dossier et pourtant ils ont tout les papier parait qu'ils sont débordé et qu'ils ont pris 2 a 3 semaines de retard m'enfin s'ils commençaient par travailler tout court y en aurait pas du retard |
Par Jesss13 : le 17/08/09 à 14:17:32
| Dire merci | Oui qd tu vois qu'ils ferment à 15h ou 15h30 bah euh sa m'étonne pas !! |
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